「
2015年1月になってもまだ男の労働者は余っている」の続きです。代わり映えがしませんが、２月の
労働力調査結果から計算してみました。２５歳から５４歳、働き盛りの男
性労働者は、まだ余っています。
２月の男性の年齢階級別就業率（％）| 年齢 | １９９７年 | ２００９年 | ２０１５年 | ９７年との差 | ０９年との差 |
|---|
| ２５～３４歳 | ９３．８ | ９０．２ | ８９．６ | △４．２ | △０．６ |
| ３５～４４歳 | ９５．７ | ９３．５ | ９３．０ | △２．７ | △０．５ |
| ４５～５４歳 | ９５．８ | ９３．１ | ９３．１ | △２．７ | ０ |
現在、２５から３４歳の男性は７１３万人、３５から４４歳は９２８万人、４５から５５歳は８２８万人と推定されていますので、９７年の危機以前の状況にするためには、２５から３４歳で３０万人、３５から４４歳で２５万人、４５から５５歳で２２万人、合計７７万人の就業を増やす必要があります。
働き盛りの男性の就業の場の確保は依然として重大な課題です。
リーマンショック以前の状態にすら届いていないのですから、まずは２００８年の就業率の水準を安定的に上回るようにしなければ。
２５歳から３９歳ぐらいまでの男性の就業率が上がらないと、女性からみて結婚する気になれる男が少ないままになります。
少子化を止めたいなら、男性も輝く時代を作らないといけません。
仕事不足の解消が必要です。もっと仕事を。
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