「
人的資本の生産が増えているかもしれない根拠 若い女性」に関連して、
労働力調査で「正規の職員、従業員」（以下「正社員」）の数を見ることができます。月々の数字にはランダムな変動があると思われますので、3か月の
移動平均で見ることにしました。６月の欄に示したのは、５月、６月、７月の平均値です。ウェイトは付けていません。
男女計、年齢計で見ると次のようになっています。
正社員の人数（万人）、対前年同月増加数（万人）、増加率（％）| 月 | 人数 | 増加数 | 増加率 |
|---|
| １３年１月 | － | － | － |
| ２月 | ３，２８８ | － | － |
| ３月 | ３，２８５ | － | － |
| ４月 | ３，３０２ | － | － |
| ５月 | ３，３２６ | － | － |
| ６月 | ３，３２１ | － | － |
| ７月 | ３，３１６ | － | － |
| ８月 | ３，３０４ | － | － |
| ９月 | ３，２９７ | － | － |
| １０月 | ３，２９７ | － | － |
| １1月 | ３，２９１ | － | － |
| １２月 | ３，２７５ | － | － |
| １4年１月 | ３，２４５ | － | － |
| ２月 | ３，２３１ | △５７ | △１．７ |
| ３月 | ３，２４７ | △３９ | △１．２ |
| ４月 | ３，２８２
| △２０ | △０．６ |
| ５月 | ３，３１２ | △１４ | △０．４ |
| ６月 | ３，３１８ | △２ | △０．１ |
| ７月 | ３，３１２ | △４ | △０．１ |
| ８月 | ３，３１３ | ９ | ０．３ |
| ９月 | ３，３１０ | １３ | ０．４ |
| １０月 | ３，３０２ | ５ | ０．１ |
| １1月 | ３，２９０ | △１ | ０．０ |
| １２月 | ３，２８２ | ７ | ０．２ |
| １５年１月 | ３，２８０ | ３６ | １．１ |
| ２月 | ３，２７４ | ４２ | １．３ |
| ３月 | ３，２８１ | ３４ | １．０ |
| ４月 | ３，２９９ | １７ | ０．５ |
| ５月 | ３，３２３ | １１ | ０．３ |
| ６月 | ３，３３７ | １９ | ０．６ |
| ７月 | ３，３３７ | ２５ | ０．７ |
| ８月 | ３，３３８ | ２５ | ０．７ |
| ９月 | ３，３３６ | ２６ | ０．８ |
| １０月 | ３，３２６ | ２４ | ０．７ |
子の表から明らかなとおり、２０１４年の８月以降正社員の数は増加を続けています。（２０１４年１１月は例外です。）正社員は人的資本の形成の中心であることを考えると、企業は人的資本の拡大にかじを切っているような気がします。問題は、２５歳から４４歳層で正社員が増えていないことです。
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